경기도서민금융복지지원센터가 지난해 금융취약계층을 대상으로 총 4만 2,068건의 금융복지상담을 제공해 전년 대비 12.2% 증가하는 성과를 거뒀다. 이용자는 1만 70명으로, 1인당 평균 4.18회의 채무·재무·복지 통합지원을 제공하며 공공 금융안전망으로서 역할을 지속적으로 강화했다. 2014년 처음 문을 연 후 11년간 금융복지상담(채무·재무·복지) 누적 인원은 10만 명, 개인회생·파산 지원 인원은 7,000명을 넘었다. 경기도서민금융복지지원센터가 지난해 금융복지상담에 이어 개인파산까지 지원한 도민 1,261명을 분석한 결과를 살펴보면 개인파산 신청 당시 무직자 비율이 83.1%로 가장 높았고, 연령대는 50~70대가 81.9%를 차지했다. 기초생활보장 수급자 비율은 80.5%, 임대주택 거주 비율은 81.5%였으며, 월평균 소득이 150만 원 미만이 81.9%로 나타나 취약계층을 중심으로 지원이 이뤄졌다. 경기도서민금융복지지원센터는 채무 문제 해결 이후 도민의 안정적인 재기를 지원하기 위해 다양한 복지서비스 상담(연계) 1,660건도 제공했다. 안정적인 주거환경 마련을 위한 공공임대주택 신청 지원 603건과 고용복지센터 협력을 통한 취업 정보 제공 및
경기도와 경기도경제과학진흥원이 2026년 ‘AI디지털 배움터’ 사업을 대폭 확대하고, 이를 운영할 강사 250여 명을 모집한다. 접수 기간은 3월 18일부터 4월 17일까지다. ‘AI디지털 배움터’는 인공지능 기술 발전과 디지털 전환 시대에 맞춰 도민 누구나 인공지능과 디지털 기술을 쉽고 안전하게 활용할 수 있도록 지원하는 교육 사업이다. 경기도는 2026년부터 교육 규모와 프로그램을 확대해 AI 교육 접근성을 높이고 도민 디지털 역량 강화를 본격 추진할 계획이다. 특히 이번 강사 모집은 사업 확대에 따라 교육 인력을 대폭 확충하는 차원에서 진행된다. 모집 분야는 강사, 보조강사, 가이드 등 약 250명 규모다. 모집 대상은 경기도에 거주하는 디지털 교육 경험자, IT 관련 경력자, AI 관련 교육 이수자 등이며, 청년, 취업취약계층 등을 우대할 예정이다. 이를 통해 지역 기반 디지털 일자리 창출 효과도 기대된다. 선발된 인력은 강사 양성 교육을 이수한 뒤 오는 5월부터 경기도 내 거점센터, 체험존, 파견센터 등에서 AI·디지털 기초교육과 체험교육, 상담 등 다양한 교육 프로그램을 운영하게 된다. 신청을 비롯해 관련 자세한 사항은 경기기업비서 누리집(egbi
경기도와 경기콘텐츠진흥원(이하 경콘진)이 도내 게임 기업의 경쟁력 강화와 글로벌 시장 진출을 위해 ‘2026년 경기게임제작지원’과 ‘2026년 게임 상용화 지원’ 사업 참여기업을 오는 4월 1일까지 모집한다. 올해 ‘경기게임제작지원’ 사업은 산업 트렌드와 현장의 수요를 반영해 ‘IP 융합, AI 융합, 하이브리드 캐주얼’ 3개 분야로 운영되며, 특히 단순 제작 지원에 그치지 않고 사용자 테스트(FGT)와 성과보고회로 이어지는 전주기 지원 체계를 구축한 것이 특징이다. 인기 IP와 게임이 만나는 ‘IP 융합’ 분야는 네이버웹툰, 아이코닉스, CJ ENM 등 국내 대표 IP 홀더사와 협력한다. 검증된 웹툰, 캐릭터, 방송 IP를 게임 개발에 접목해 마케팅 효과를 극대화하고 상생 모델을 실현할 계획이다. 총 4개사를 선정해 기업별로 사업비를 차등 지원(총예산 4억 원)한다. ‘AI 융합’ 분야는 최신 기술 트렌드에 맞춰 NC AI사의 자체 생성형 AI 솔루션인 ‘VARCO(바르코)’를 실전 제작에 도입한다. 인공지능 기술을 통해 제작 효율성을 획기적으로 높이고, 개발 공정을 매뉴얼로 제작·배포해 기술 확산을 도모한다. 선정된 4개 기업에는 각 5천만 원을 지원한다
경기도와 경기도경제과학진흥원은 국내 최대 규모 중소기업 종합 전시회인 ‘제29회 대한민국우수상품전시회(이하 G-FAIR KOREA 2026)’ 참가기업을 모집한다. 올해 29회째를 맞은 ‘지페어 코리아(G-FAIR KOREA)’는 경기도가 주최하고 경기도경제과학진흥원이 주관하는 국내 대표 중소기업 수출 전시회로, 10월 29일부터 31일까지 3일간 고양 킨텍스(KINTEX)에서 개최된다. 총 500개사 600개 부스 규모로 수출상담회, 구매상담회, 수출 전략 세미나, 우수기업 시상 등 다양한 부대 프로그램이 함께 운영될 예정이다. 지난해에는 502개 기업이 참가해 606명의 해외바이어, 205명의 국내 유통사 상품기획자(MD) 등과 상담을 진행해 수출상담 7억3,300만 달러, 구매상담 1,275억 원 규모의 실적을 거뒀다. 참가 신청은 3월 16일부터 선착순으로 진행되며, 4월 30일까지는 1차 조기 할인 기간으로 이 기간에 신청하면 참가비 50% 할인, 부스 위치 우선 배정 등의 혜택이 제공된다. 모집 대상은 기업 간 거래(B2B), 기업과 소비자 간 거래(B2C) 마케팅을 희망하는 국내 중소기업으로 ▲생활용품 ▲뷰티 ▲식품 ▲테크 등 소비재 산업 전반의
경기도와 경기도평생교육진흥원은 취업이나 창업 실패를 경험한 도민의 재도약을 지원하기 위해 지난달 25일부터 이번 달 15일까지 ‘2026년 경기 재도전학교’ 제1기 참가자 모집을 완료했다. ‘경기 재도전학교’는 실패 경험자들이 좌절을 딛고 다시 도전할 수 있도록 심리 치유, 직무 역량 강화, 실행계획 수립을 지원하는 재도약 교육 프로그램이다. 제1기 모집에는 총 301명이 지원해 50명 정원 기준 경쟁률 6대 1을 기록했다. 연령대별로는 30대가 가장 많았고, 이어 40대, 50대, 60대 이상, 20대 이상 순이다. 신청자 가운데 191명(63%)은 구직을, 110명(37%)은 창업을 준비하고 있는 것으로 나타났다. 주요 지원 동기로는 원하는 직무에 대한 취업 좌절, 퇴직 후 재취업 실패, 창업에 대한 조기 폐업, 반복되는 취·창업 실패로 나타났다. 제1기 교육은 ‘RE:DO, 우리 다시 할 수 있어요’라는 메시지 아래 오는 23일부터 27일까지 운영된다. 충북 충주의 ‘깊은산속옹달샘연수원’에서 2박 3일간 힐링 프로그램이, 경기도 의정부시 아일랜드캐슬호텔에서 2박 3일간 직무역량 강화 교육이 각각 진행되며, 프로그램 참여 비용은 무료다. 제1기 교육에서는
경기권 통일+(플러스)센터에서 ‘2026년 청소년 평화통일 현장체험 프로그램’을 운영한다. 프로그램은 초·중·고 학생들이 체험 중심의 활동을 통해 남북의 역사와 문화를 이해하고 평화·통일의 의미를 생각해 볼 수 있도록 기획됐다. 참가를 원하는 학교, 청소년 단체를 선착순 모집하며, 6월부터 12월까지 약 50회 운영될 예정이다. 회차별 약 30명의 학생이 참여할 수 있고, 학교(단체)당 최대 100명까지 신청 가능하다. 프로그램은 의정부시에 위치한 경기권 통일+(플러스)센터 체험 프로그램과 권역별 현장체험 활동으로 구성된다. 센터에서는 통일 퀴즈 대회, 통일 기원 팔찌 만들기, 평화 석고 방향제 만들기, 통일 기원 배지 만들기 등 10개 체험형 프로그램 중 하나를 선택해 참여할 수 있다. 또 현장체험 프로그램은 파주, 연천, 양주·동두천 등 경기 북부 지역 7개 권역의 역사·통일 관련 장소를 방문해 분단의 역사와 평화의 가치를 체험적으로 학습할 수 있다. 특히 학생들은 전시관 관람, 체험형 공예 활동, 통일 관련 역사 현장 탐방을 연계한 하루 일정 프로그램을 통해 평화와 통일의 의미를 다양한 방식으로 경험하게 된다. 참가 신청은 3월 20일까지 공문 회신 또
국제 공인 시험인증·교정기관 에이치시티가 미국과 인도네시아 등 글로벌 핵심 거점에서 연이어 기술 인증을 획득하며 해외 시장 내 서비스 경쟁력을 한층 고도화하고 있다. 에이치시티는 각 현지 지사의 기술적 진입 장벽을 높이고 고부가가치 수요를 창출해, 지속 가능한 질적 성장의 발판을 마련한다는 방침이다. ▲ HCTA 김선우 대표가 일본 노이즈켄(NoiseKen)으로부터 ‘공인 서비스센터’ 인증서를 전달받고 있다. 미국법인(HCTA), 북미 최초 ‘노이즈켄’ 공인 기술 허브 구축 HCTA는 지난 2월, 세계적인 전자파 시험장비 전문 기업인 일본 ‘노이즈켄(NoiseKen)’으로부터 북미 지역 최초이자 유일한 ‘공인 서비스센터’ 지위를 획득했다. 노이즈켄은 스마트폰, 가전, 자동차 전장 부품 등이 정전기 또는 낙뢰와 같은 외부 노이즈에 견디는지 테스트하는 필수 장비를 만드는 기업이다. 그동안 북미 현지 기업들은 이 장비가 고장 나면 일본 본사로 보내 수리해야 했으나, 이제는 에이치시티를 통해 미국 현지에서 즉시 서비스를 받을 수 있게 됐다. 이로써 에이치시티는 북미 내 노이즈켄 장비의 '수리-교정' 원스탑 솔루션을 제공하는 독점 파트너로서, 글로벌 IT 기업들을 고
광명시(시장 박승원)는 중동발 유류 가격 상승으로 시민들의 경제적 부담을 줄이기 위해 주유소 현장 점검과 상시 모니터링 체계를 가동하는 등 민생 경제 안정에 총력을 기울이겠다고 15일 밝혔다. ▲ 시는 지난 12일과 13일 기획조정실 직원 30명, 15개 조로 구성된 특별 점검반을 편성해 관내 주유소 27개소 전체를 대상으로 ‘석유류 가격 표시 및 유통 질서 일제 점검’을 전격 실시했다. (사진 광명시청 제공) 이번 점검은 유가 상승기에 편승한 불공정 행위를 사전에 차단하기 위해 추진했으며 ▲석유류 가격표시제 준수 여부 ▲게시 가격과 실제 판매가격의 일치 여부 ▲가격담합 등 불공정 거래 행위 등을 중점적으로 확인했다. 점검 과정에서 가격 표시 등 일부 미흡한 사항이 확인된 주유소에는 현장에서 바로 바로잡도록 안내했으며, 주유소 운영자들에게는 관련 법령을 준수하고 고유가로 부담을 겪는 시민들을 위해 합리적인 가격 책정에 협조해 줄 것을 당부했다. 시는 앞으로도 주유소를 대상으로 ‘민생 안정 모니터링 체계’를 강화해 고유가 상황에 능동적으로 대처할 방침이다. 현재 시는 소상공인, 기업, 소비자, 복지 등 시민 일상과 직결된 분야의 불편 사항을 신속히 접수하기 위
좋은땅출판사가 ‘올라운드 리더십’을 펴냈다. ▲ 김민오 지음, 좋은땅출판사, 260쪽, 1만8000원 이 책은 급변하는 조직 환경 속에서 과거의 권위주의적 방식이 더 이상 유효하지 않음을 지적하며, 리더십을 ‘지위’가 아닌 ‘영향력’의 관점에서 재정의한다. 단순히 팀을 관리하는 차원을 넘어 조직 구성원의 잠재력을 끌어올리고 성과를 극대화할 수 있는 리더십의 본질적인 원리를 원고 전반에 걸쳐 상세히 다룬다. 본문은 리더십의 기초부터 심화 실천 방안까지 체계적으로 구성됐다. 리더가 가져야 할 내면의 철학과 사명감을 시작으로, 팀 내 심리적 안전감을 구축하는 법, 구성원의 성장을 돕는 효과적인 피드백 기술 등을 구체적인 사례와 함께 제시한다. 특히 MZ세대를 포함한 다양한 세대가 공존하는 조직에서 갈등을 조정하고 화합을 이끌어 내는 소통 전략은 현직 리더들에게 실질적인 해법을 제공한다. 핵심은 리더 개인의 역량을 넘어 조직 전체의 에너지를 한 방향으로 모으는 ‘올라운드’ 역량에 있다. 저자는 비전 설정, 목표 관리, 위기 대응, 인재 육성 등 리더가 마주하는 모든 영역에서 균형 잡힌 시각을 유지하는 것이 중요하다고 강조한다. 이는 조직 내 신뢰 자본을 쌓고 지속
▲ 사진 현대자동차 제공 현대차가 차세대 모빌리티 패러다임 전환을 이끌 인재 확보에 나선다. 현대차는 오는 20일(금)부터 4월 3일(금)까지 2주간 공식 채용 홈페이지에서 전 부문이 참가하는 대규모 채용을 실시한다고 16일(월) 밝혔다. 이번 채용은 신입·경력 인재를 대상으로 △연구개발 △디자인 △생산/제조 △사업/기획 △경영지원 △IT 등 전 부문에 걸쳐 이뤄진다. 채용 공고는 171개에 달할 예정이다. 현대차는 열정과 성장 잠재력을 지닌 미래형 인재를 선발해 모빌리티 혁신을 함께 만들어 갈 방침이다. 특히 지난해에 이어 올해도 장애인 신입 특별 채용을 동시에 운영해 균형 잡힌 채용 기조를 이어간다. 또 3월 25일(수)에는 지원자의 직무 이해를 돕기 위해 현대자동차 채용 유튜브 채널에서 ‘팀 현대 토크 라이브(Team Hyundai Talk Live)’를 진행한다. 이날은 현대차 인사 담당자가 직무와 채용 절차 등을 소개하고 지원자들의 궁금증을 해소하는 데 도움을 제공할 예정이다. 팀 현대 토크 라이브는 사전 신청자에 한해 접속 가능하며 3월 22일까지 현대차 공식 채용 홈페이지를 통해 신청할 수 있다. 현대차는 미래 경쟁력의 출발점이 될 ‘도전을 두려
고기능성 프리미엄 아웃도어 브랜드 블랙야크(회장 강태선)가 야외 활동이 활발해지는 봄을 맞아 기능성과 스타일을 모두 잡은 ‘AWC NTX 레인자켓’을 출시했다고 16일 밝혔다. ▲ 블랙야크 ‘AWC NTX 레인자켓’ 화보 블랙야크의 ‘AWC(All Weather Control) 자켓’ 시리즈는 방수와 투습, 통기성을 두루 갖춰 다양한 기후에서도 적정 체온과 쾌적함을 유지해주는 ‘레이어링 시스템’에 특화된 고기능성 라인이다. 새롭게 선보인 ‘AWC NTX 레인자켓’은 겉감과 필름, 안감을 결합한 3레이어(3-Layer) 구조로 방수·방풍 성능을 강화한 바람막이 자켓이다. 투습도가 높은 원단을 적용해 땀이 많이 나는 봄철 산행에서도 내부 습기를 효과적으로 배출, 산뜻한 착용감을 제공한다. 후드와 밑단 스트링, 소매 벨크로를 통해 체형과 스타일에 맞춘 실루엣 조절이 가능하며, 가벼운 소재와 활동성 높은 디자인으로 일상은 물론 등산, 여행 등 야외 활동에서도 폭넓게 활용할 수 있다. 컬러는 차콜, 데님, 라임 펀치 등 3종으로 출시됐으며, 컬러별 스펙에 차이를 둬 사용자의 목적에 맞게 선택할 수 있도록 했다. 차콜과 데님 컬러는 투습도를 한층 높여 장시간 쾌적함을
삼성전자가 ‘갤럭시 버즈4 시리즈’를 자유롭게 꾸며 볼 수 있는 ‘갤럭시 버즈 커스텀 랩(Galaxy Buds Custom Lab)’을 16일부터 삼성 강남과 삼성스토어 홍대에서 운영한다. ▲ 삼성 강남 ‘갤럭시 버즈 커스텀 랩’에서 ‘갤럭시 버즈4 프로’를 다양한 스티커를 활용해 꾸미는 모습 ‘갤럭시 버즈 커스텀 랩’은 방문객이 ‘갤럭시 버즈4 시리즈’를 포함한 ‘갤럭시 버즈’ 제품을 자신의 취향에 맞춰 △한글·영문 이니셜 △도형 등 다양한 스티커를 활용해 자유롭게 커스터마이징할 수 있는 공간이다. ‘갤럭시 버즈4 시리즈’ 구매 및 보유 고객은 이어버드의 ‘메탈 블레이드’와 반투명 디자인의 케이스 상단에 스티커를 부착해 보며 세상에 하나뿐인 ‘나만의 버즈’를 완성할 수 있다. ‘갤럭시 버즈’를 보유하고 있지 않은 방문객도 현장에 비치된 ‘갤럭시 버즈4 시리즈’를 본뜬 아크릴 모형을 활용해 꾸미기 체험이 가능하며, 키링 형태로 가져갈 수 있다. 이번 체험 공간은 1020세대를 중심으로 스마트폰, 볼펜, 신발, 텀블러 등 일상 속 모든 물건을 다양한 스티커와 파츠로 꾸며 자신의 개성을 드러내는 ‘별다꾸(별걸 다 꾸민다)’ 트렌드를 반영해 기획됐다. 실제 SNS
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